پاورپوینت اصول و قواعد طراحی و استقرار چرخه بهره وری در کسب و کار های تعاونی

دانلود پاورپوینت اصول و قواعد طراحی و استقرار چرخه بهره وری در کسب و کار های تعاونی جهت رشته مدیریت در قالب 143 اسلاید و با فرمت pptx بصورت کامل و جامع و با قابلیت ویرایش

 

 


منظور از مديريت بهره وري ، اداره كردن مجموعه فعاليتهايي است كه به منظور ارتقاي بهره وري صورت مي پذيرد . مديريت موثر بهره وري مستلزم لحاظ داشتن دو معيار عملكرد ، يعني اثر بخشي و كارايي به طور همزمان مي باشد چرا كه تنها هنگامي مي توان سيستمي را بهره ور دانست كه در آن سيستم ، فعاليتهاي درست به صورت درستي انجام شوند . موفقيت مديريت بهره وري وابسته است به ، برقراري تعادل ميان مديريت عملياتي و مديريت استراتژيك، چرا كه مديريت عملياتي مرتبط با كارايي و مديريت استراتژيك مرتبط با اثر بخشي مي باشد . 

 

 


فهرست مطالب
مفاهيم و تعاريف 
مديريت بهره وري 
بهبود بهره وري كاري براي متخصصان نيست بلكه بايد بخشي از همه كارهاي سازمان و به نوعي فرهنگ سازماني باشد . 
چه انساني با چه ويژگيهايي مي تواند يك فرد بهره ور باشد؟
مشخصات انسان بهره ور( با سطح بهره وري بالا) 

نظرات کاربران

نظرتان را ارسال کنید

captcha

فایل های دیگر این دسته