توضیحات کامل :

دانلود پاورپوینت دوره آموزش آشنایی با طبقه بندی و ارزشیابی مشاغل جهت رشته مدیریت در 82 اسلاید و با فرمت pptx  بصورت کامل و جامع و با قابلیت ویرایش

 

 

 


در تقسیم بندی سازمان، مدیریت منابع انسانی در ردیف مدیریت تولید، مدیریت مالی و غیره قرار گرفته است و انجام امور مربوط به آن به عهده حوزه معینی واگذار گردیده است. واحدی اجتماعی متشکل از افراد،که ساختاری نظام یافته دارد و برای تأمین نیاز و یا تحقق اهداف جمعی که از پیش تعیین شده است فعالیت می نماید.

 

 

 


فهرست مطالب:
سازمان
مدیریت منابع انسانی
وظایف مدیریت منابع انسانی
اهداف تجزیه و تحلیل شغل
سلسه مراتب اطلاعات تجزیه و تحلیل شغل
مهارت
مسئولیت
شرایط فکری
شرایط جسمی
شرایط محیط کار
شرایط احراز شغل
پرسشنامه تجزیه و تحلیل سمت PAQ
چه ارتباطی برای انجام کار بین شاغل و افراد دیگر لازم است؟
کار در چه شرایط فیزیکی و اجتماعی انجام می شود؟
روش تجزیه و تحلیل ارگونومیک مشاغل AET
معرفی روش AET
تجزیه و تحلیل سیستم کاری